«تغییر برای تغییر» عنوان کتابی است در زمینه روانشناسی تحول سازمانی و موفقیت های شغلی و مدیریت به قلم مهندس محمد کارگر شورکی که از سوی انتشارات انسان برتر در سال 1393 منتشر شده بود و حالا چاپ دوم آن به بازار آمد. مباحث این کتاب در 9 فصل حول موضوع تغییر دور می زند. مدیریت تغییر، مدل ایجاد تغییرات موفق، ضرورت تغییر در افراد و سازمان ها، تغییر چه سودی دارد؟ توانمندی و مهارت مورد نیاز برای تغییر، حفظ دستاوردهای تغییر، استفاده از تجربیات گذشته برای تغییرات آینده از جمله موضوع های مورد توجه نویسنده است. نویسنده ابتدا به معرفی چهره های برجسته ایرانی در کسب و کار جهانی می پردازد. امید کردستانی مدیر بازرگانی و معاون ارشد گوگل، حسین اسلامبولچی مدیر ارشد در مخابرات امریکا، ماریا خرسند رئیس پروژه بلوتوث در کمپانی سونی اریکسون، پیر امیدیار پدر تجارت الکترونیکی در جهان و رئیس سایت ebay، پروفسور بیژن داوری مدیر ارشد کمپانی IBM، فرزاد ناظم مدیر فنی یاهو، پروفسور لطفعلی عسکرزاده بنیانگذار منطق فازی و ... غفار برارجانیان یکی از مدیران موفق صنعت دارویی کشور و رئیس هیأت مدیره شرکت کوبل دارو در مقدمه ...
برچسب:
نویسنده: استخدام کار
تاريخ: سه
شنبه
3 مرداد
1396 ساعت: 9:27