بهره وری هزینه نیروی کار مخابراتی ها در سال 94 دوباره اوج گرفت

عملکرد سال 94 در بخش نیروی انسانی و ساختار شرکت نشان می دهد که مخابرات با مجموع 50132 نفر پرسنل در راستای اجرای برنامه های مختلفی برای ارتقای کارآیی و بهره وری شرکت گام برداشته و میانگین بهره وری 3درصدی هزینه نیروی کار را بدست آورده است. گروه اقتصادی خبرگزاری آنا - احمدکریمی؛ رسیدن به سهم 35 درصدی بهره وری از رشد اقتصادی هدفگذاری شده در برنامه ششم توسعه نیازمند تلاش بسیار، منظم و ممارست است. در دومین بخش ارزیابی آمارهای بهره وری در حوزه مخابرات استانی، «بهره وری هزینه نیروی کار» مورد بررسی قرار گرفت و عملکرد 30 شرکت مخابراتی به زیر ذره بین داوران هشتمین دوره مسابقه ملی بهره وری رفت. بر پایه این گزارش، عملکرد مجموع شرکت های مخابراتی در سال انتهایی این شاخص گیری به بهترین میانگین خود رسید. در سال 94، رشد و سودآوری پایدار، همکاری راهبردی با ذی نفعان کلیدی، ارائه خدمات نوآورانه و با کیفیت به مشتریان، هم افزایی ثابت و سیار، چابک سازی سازمان، تعالی عملکرد در IT و شبکه و حفظ و توسعه منابع انسانی به عنوان سرفصل ها و در مجموع 25 برنامه به مدیران عامل شرکت های استانی ابلاغ شد. در خصوص ... موبایل اوّل...